年中才市观察：供大于求求职进入井喷期

　　走过轰轰烈烈的06年求职招聘高峰期，进入了年中时节，杭州-作为生活幸福指数最高的城市，年中才市究竟如何呢？人才市场走势将会有什么样的变化，又将会有什么样的机遇呢？独之秀职业生涯规划机构集合多年的职业咨询经验通过调查显示才市招聘职位已出现回落的状态。职位比上半年下滑了36.3。但作为职业人士也出现了焦虑的心态。有74以上的跳槽求职者都希望能在年中尽快把职业完成。所以虽然才市出现淡季，但求职却进入了井喷期。

　　才市大势：供旺需淡 供大于求

　　年中，杭州人才市场大势可谓是忧多喜少。整个人才市场将持续一到两个月需求下滑的局面；虽然进入招聘淡季，但职场上还是游荡着很大一部分待业人员。供大于求的局面，促使岗位竞争激烈的状态仍将持续，只能是有过之而不不及。促使应届生、失业时间过长者， 职业倦怠跳槽者都将会出现焦虑的状态。从而产生了求职进入井喷期的局面。

　　应届生：井喷指数★★★★★

　　众所周知，今年的应届生达到了413万人。应届生谋求职业的起薪也被网络炒的沸沸扬扬，可谓是良莠不齐，从零薪水起点，到五百块起薪到八百块起薪情况都有。但通过调查显示，虽然起点如此之低，临近年中，还是有四成以上的应届生处在谋求职业之中。问题究竟出在什么地方呢？

　　独之秀职业顾问分析：年中应届生出现求职井喷的状况主要有三点，第一。在经过多年教育以后，终于要迈入职场，实现一个从自然人像社会人转变的过程。上半年可能也找过企业实习过。但始终没为自己找到合适的。第二。有一部分是所学专业与个人兴趣不符，找不到适合自己的职业切入点，从而一拖再拖。第三。由于对自己缺乏明确的定位规划，同时对职场产生的是非常朦胧的感觉，所以苦于寻觅不到。但临近毕业又不愿意一毕业就失业。所以在毕业前后一个月的时间内将会出现求职井喷期。

　　独之秀专家建议：

　　应届生应该站在对自己客观分析的基础上，最好根据自己的专业知识做出职业规划，明确职场定位和方向之后，最重要的是抱着积极而又务实的心态，接受低层做起，按起点职位低点进入。

　　大学生在职业选择上，要打破传统意义上的就业----终生职业的择业、就业观，跳出从众、攀比等社会心理。调整好心态和观念，利用自己的优势和特长以增加自己面对残酷竞争的能力。找到进入职业市场最近的切入点。要学会放低姿态，从底层开始努力，根据职业市场的要求不断发展自己，更新知识和技能，使自己具有更强的竞争力，在职场中找到适合自己的发展道路。

　　失业时间过长者：井喷指数★★★★★

　　做为从春节后开始谋求职业到现在的职业人士，已经中断几个月的时间，浪费了众多好的机会，更浪费了众多的时间 几个月的时间无奈的奔波于各个招聘会却没有一份合适的工作，别说合适的工作了就连工作的机会也没有。眼看上半年已经过去了，年中来临，再找不到工作，连生存都要成问题了。既然不能坐以待毙，只有勇往直前，所以作为年中求职大军中，这类人士属于最急迫和井喷能力最强的一类。

　　独之秀职业顾问分析建议：

　　作为失业时间过长者首先要调整好好自己的心态，因为随着失业环境的影响，心态可能会出现焦躁、信心不足的状况，这也是为什么失业时间过长者是年中井喷能力最强的原因了，俗话说得好不打无准备之仗，职业人士是否可以尽快顺利谋求到适合的职业，固然与经济发展、社会的需求和个人自身的素质有关，但如果能够做好充分准备，了解自己的优势、劣势。掌握求职择业的基本知识，从目标。方法去着手。那也必然可以提高时间、机遇、经济三大成本。其实职业永远都会垂青有准备有计划的人，正所谓沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春。纵然在市场淡季，失业时间过长者如果能分析提高自身因素，针对社会需求变化，也能在职场上谋得一席之地。

　　职业倦怠跳槽者：井喷指数★★★★☆

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